一是抓好组织领导确保活动迅速深入。活动启动快，迅速成立组织机构，并于6月21日召开会议对创先争优活动进行动员，同时紧随其后在7月1日、7月6日、7月19日召开专题会议，进行层层部署。坚持“分类指导、分级负责、分步实施”原则，精心制定活动实施方案，指导各基层党支部因地制宜制定本单位实施方案，切实增强活动针对性和可操作性。

    二是抓好载体设计确保活动不走过场。重点围绕“服务发展、服务社会、服务和谐”这一主要内容，以“行政提效、服务群众、改进作风”为目标，陆续推出“注重高效强服务、勤政廉洁当先锋”、“争创学习型党组织、争当学习型党员”、拓展“讲党性、重品行、作表率”、深化“机关效能建设提升年”、推进城乡结对创建、争创“共产党员先锋岗”精品活动，助推创先争优活动深入开展，激发党员内在动力，释放党员创争热情。

    三是抓好统筹兼顾确保活动取得实效。正确处理开展创先争优活动与业务工作的关系，做到统筹兼顾，上下联动，努力实现“五个结合”：即与丰富和创新干部理论学习的内容和形式，推进学习型组织建设紧密结合；与突出和完善纳税服务理念，促进征纳关系和谐融洽紧密集合；与深化“效能建设提升年”、“群众满意基层站所”评创、民主评议机关等活动紧密结合，进一步提升“窗口”行业规范化服务层次；与提升征管质效、深化现代化分局创建紧密结合；与开展第七轮市级文明机关创建活动紧密结合，力争荣膺更多荣誉。